תהליך גיוס משטרת ישראל

תהליך הגשת בקשה

תהליך הגיוס של משטרת ישראל מתחיל עם פנייה מקוונת. על המועמדים לספק מידע אישי, לרבות שמם, כתובתם, מספר הטלפון וכתובת האימייל שלהם. כמו כן, עליהם לספק עותק של תעודת הזהות או הדרכון שלהם. על המועמדים לספק גם עותק של תעודת בגרות או שווה ערך. לאחר הגשת הבקשה, משטרת ישראל תיצור קשר עם המועמדים לקביעת ראיון. במהלך הראיון, המועמדים ישאלו שאלות לגבי הרקע, הניסיון והכישורים שלהם. הראיון משמש גם להערכת התאמתו של המועמד לתפקיד.

תהליך בחירה

לאחר הראיון, המועמדים יוערכו על ידי ועדת מיון. הוועדה תבחן את כישוריו וניסיונו של הפונה ותקבל החלטה אם לקבל את הפונה או לא. במידה והמועמד יתקבל, הוא יוזמן לגשת למבחן כושר גופני. המבחן כולל סדרה של פעילויות גופניות, כגון ריצה, קפיצה והרמה. המבחן משמש להערכת כשירותו הגופני של הפונה ויכולתו לבצע את תפקידו של שוטר.

בדיקה רפואית

לאחר השלמת מבחן הכושר הגופני, המועמדים יידרשו לעבור בדיקה רפואית. הבחינה משמשת להערכת בריאותו הפיזית והנפשית של הפונה. הבחינה כוללת בדיקה גופנית, בדיקות דם והערכה פסיכולוגית.

בדיקת רקע

לאחר הבדיקה הרפואית, המועמדים יידרשו לעבור בדיקת רקע. בדיקת הרקע משמשת לאימות זהות הפונה ולבדיקת רישום פלילי כלשהו.

תהליך הדרכה

לאחר השלמת בדיקת הרקע, המועמדים יוזמנו להשתתף בתוכנית הכשרה. תכנית ההכשרה נועדה להכין את המועמדים לתפקידי שוטר. התכנית כוללת הדרכה בכיתה, אימון גופני ואימוני שטח.

בחינה סופית

לאחר השלמת תוכנית ההכשרה, המועמדים יידרשו לגשת לבחינה סופית. הבחינה משמשת להערכת הידע והכישורים של הפונה. במידה והמועמד יעבור את הבחינה, הוא יתקבל למשטרת ישראל. תהליך הגיוס של משטרת ישראל נועד להבטיח שרק המועמדים המתאימים ביותר יתקבלו לכוח. התהליך הוא קפדני ודורש מהמועמדים להפגין את כושרם הגופני והנפשי, כמו גם את הידע והכישורים שלהם.